Белгородская область: крупным работодателям предлагают квоты на трудоустройство участников войны
Законопроект обязывает крупных работодателей с 1 марта 2027 года выделять одну вакансию на каждые 100 сотрудников для участников войны; во втором квартале 2026 года это коснется 653 работодателей региона.